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DCG Diplôme de Comptabilité et de Gestion

DURÉE

3 ans

NIVEAU REQUIS

Bac général, Bac STG, STT. ACCES PAR EQUIVALENCE : DIPLÔMES HOMOLOGUÉS UV du CNAM, ECOLE DE COMMERCE, DIPLÔMES EUROPÉENS…


CONTENU DE LA FORMATION


DCG - L1
EXPRESSION ECRITE (option obligatoire)
ANGLAIS DES AFFAIRES (UE12)
  • Thèmes économiques et sociaux
  • L'entreprise
INTRODUCTION A LA COMPTABILITE (UE9)
  • Introduction
  • La méthode comptable
  • Analyse comptable des opérations courantes
  • Travaux d'inventaire
  • Organisation pratique de la comptabilité
  • Les documents de synthèse
ECONOMIE (UE5)
  • Grands courants de pensée et principaux faits économiques et sociaux
  • L'économie de marché : son fonctionnement et ses imperfections
  • Financement et mondialisation de l'économie
  • Politiques publiques et régulation de l'économie
INTRODUCTION AU DROIT (UE1)
  • Introduction générale au droit
  • Les personnes et les biens
  • L'entreprise et les contrats
  • L'entreprise et ses responsabilités


DCG - L2
FINANCE D'ENTREPRISE (UE06)
  • La valeur
  • Le diagnostic financier des comptes sociaux
  • La politique d'investissement
  • La politique de financement
  • La trésorerie
SYSTEME D'INFORMATION DE GESTION (UE8)
  • Système d'information et fonctions d'organisation
  • Matériels, réseaux et sécurité informatique
  • Modélisation à l'aide des logiciels
  • Les logiciels «métiers»
DROIT FISCAL (UE4)
  • Introduction générale au droit fiscal
  • L'imposition du résultat de l'entreprise
  • L'imposition du résultat de l'entreprise
  • La taxe sur la valeur ajoutée
  • L'imposition du capital
  • Les taxes assises sur les salaires
  • Le contrôle fiscal
DROIT SOCIAL (UE3)
  • Introduction : les sources du droit social
  • Aspects individuels du droit du travail
  • Aspects collectifs du droit social
  • La protection sociale
  • Contrôles et contentieux social


DCG - L3
RELATIONS PROFESSIONNELLES (UE13)
  • L'information et la communication
  • Méthodologie de la présentation de documents techniques et professionnels
CONTROLE DE GESTION (UE11)
  • Positionnement du contrôle de gestion et identification du métier
  • Contrôle de gestion et modélisation d'une organisation
  • La mise en oeuvre du contrôle de gestion dans des contextes stabilisés
  • Les réponses du contrôle de gestion à des contextes non stabilisés
MANAGEMENT (UE7)
  • Introduction au management
  • Théorie des organisations
  • Les différentes fonctions au sein des organisations
  • Elements fondamentaux de stratégie
  • Comportements humains dans l'organisation
  • Communication
  • Décision, direction et animation
COMPTABILITE APPROFONDIE (UE10)
  • La profession comptable
  • Technique comptable approfondie
  • Entités spécifiques
  • Introduction à la consolidation des comptes
  • Introduction à l'audit légal des comptes annuels
DROIT DES SOCIETES (UE2)
  • L'entreprise en société
  • Les principaux types de sociétés
  • L'association
  • Autres types de groupement
  • Droit pénal des groupements d'affaires